Argumentroupe គឺជាឧបករណ៍ជំនួយការសម្រេចចិត្តដោយ AI ឈានមុខគេ សម្រាប់ធ្វើការពិសោធន៍សម្រេចចិត្តជាយុទ្ធសាស្ត្រ និងធ្វើការសាកល្បងភាពធន់នៃការសម្រេចចិត្ត។ ដោយប្រើប្រាស់បុគ្គលិក AI ចំនួន ៩ រួមទាំង AI ដែលដើរតួជាអ្នកជំទាស់ នោះវាជួយអ្នកដឹកនាំក្នុងការកំណត់ចំណុចដែលពួកគេមិនបានពិនិត្យឃើញ វិភាគផលប៉ះពាល់ជាលំដាប់ទីពីរ និងទីបី ហើយធ្វើការវាយតម្លៃហានិភ័យ។ វាត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើរចនាសម្ព័ន្ធ TinyTroupe របស់ Microsoft Research ហើយវាធ្វើការពិសោធន៍ការជជែកវែកញែក AI នៅក្នុងបន្ទប់ប្រជុំ ដែលបុគ្គលិកជជែកវែកញែកគ្រប់ជ្រុងជ្រោយនៃការសម្រេចចិត្តរបស់អ្នក ដើម្បីរកឃើញហានិភ័យដែលបានលាក់ទុក និងបង្កើតឯកសារហេតុផលនៃការសម្រេចចិត្តដោយប្រើប្រាស់ផែនទីនៃហេតុផល។
៩ គំរូ AI នឹងជជែកដេញដោលអំពីគ្រប់ជ្រុងជ្រោយនៃការសម្រេចចិត្តរបស់អ្នក ដោយស្វែងរកចំណុចដែលមិនបានពិនិត្យ និងហានិភ័យដែលបានលាក់ទុក។ អ្នកជំរុញឱ្យគិតពិចារណា ពីជ្រុងផ្សេងៗ អ្នកជំនាញខាងសីលធម៌ និងអ្នកសិក្សាប្រវត្តិសាស្ត្រ នឹងរកឃើញនូវអ្វីដែលក្រុមអ្នកមិនហ៊ាននិយាយ។
ល្អបំផុតសម្រាប់៖ អ្នកដឹកនាំជាន់ខ្ពស់ សមាជិកក្រុមប្រឹក្សា ក្រុមការងារវិភាគយុទ្ធសាស្ត្រ និងបុគ្គលដែលកំពុងប្រឈមមុខនឹងការសម្រេចចិត្តដ៏ស្មុគស្មាញ។
ការសម្រេចចិត្តរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំកំពូលទទួលរងពីបញ្ហាការគិតជាក្រុម និងការបញ្ជាក់នូវការយល់ឃើញដែលខ្លួនចង់បាន។ ក្រុមការងារតែងតែសម្របសម្រួលទៅតាមទស្សនៈរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំ ហើយបង្ក្រាបការខ្វែងគំនិត។
ការដើរតួយ៉ាងជាអ្នកជំទាស់ គឺធ្វើឱ្យសមាជិកក្រុមមិនស្រួលចិត្ត។ គ្មាននរណាម្នាក់ចង់ក្លាយជាមនុស្សដែលចោទសួរលើគម្រោងដែល CEO ពេញចិត្តឡើយ។
ផលប៉ះពាល់ដែលកើតឡើងជាលំដាប់ទីពីរ និងទីបី គឺពិបាកក្នុងការព្យាករណ៍។ ការសម្រេចចិត្តមើលទៅល្អនៅពេលដែលពិនិត្យតែមួយ ប៉ុន្តែវាបង្កើតជាផលប៉ះពាល់ជាច្រើនដែលមិនត្រូវបានពិចារណា។
ការពិភាក្សាក្នុងលក្ខណៈប្រឆាំងគ្នាដែលដំណើរការដោយ AI សម្រាប់ធ្វើការសាកល្បងលើការសម្រេចចិត្តជាយុទ្ធសាស្ត្រទាំងអស់។
បុគ្គលិកភាពនីមួយៗ នឹងមានជំហរខុសគ្នាដោយស្វ័យប្រវត្តិចាប់ពីដើម។ មិនចាំបាច់មានការណែនាំបន្ថែមទេ — អ្នកដែលមានទស្សនៈវិជ្ជមាន នឹងឃើញតែភាគល្អិត អ្នកដែលមានទស្សនៈជាក់ស្តែង នឹងសួរអំពីការអនុវត្ត និងអ្នកដែលមានចិត្តជាអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រ នឹងទាមទារភស្តុតាង។
អ្នកដែលជាអ្នកជំរុញឱ្យគិតពិចារណាពីគ្រប់ជ្រកជ្រោយ ខាងផ្នែកសីលធម៌ និងអ្នកសិក្សាប្រវត្តិសាស្រ្ត អាចរកឃើញនូវហានិភ័យដែលក្រុមរបស់អ្នកមិនហ៊ាននិយាយពីវា។ ពួកគេបានលើកឡើងនូវសំណួរដែលត្រូវពិចារណា លើកយកបញ្ហារបៀបរចឹល និងបង្ហាញពីឧទាហរណ៍ក្នុងប្រវត្តិសាស្រ្ត។
បន្ទប់ប្រជុំត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីធ្វើឱ្យមានការពិភាក្សាជាផ្លូវការ និងការវិភាគជាលំដាប់អំពីផែនការយុទ្ធសាស្ត្រ ធានាថាគ្រប់ជ្រុងជ្រោយត្រូវបានពិនិត្យយ៉ាងហ្មត់ចត់។
ការជជារលើកដំបូងបង្កើនការបង្កើតផែនទីនៃហេតុផលដែលបានប្រើប្រាស់។ បង្កើតកំណត់ត្រាសម្រាប់ការត្រួតពិនិត្យ និងទំនាក់ទំនងអំពីហេតុផលដែលនៅពីក្រោយការសម្រេចចិត្តជាយុទ្ធសាស្ត្រ។
មានទិដ្ឋភាពចំនួន ៩ ធានាថា គ្មានមុំមួយណាដែលមិនត្រូវបានពិនិត្យមុនពេលសម្រេចចិត្ត។
អ្នកព្យាករណ៍និទាឃរដ្ឋ និងអ្នកសិក្សាប្រវត្តិសាស្រ្ត បានបង្ហាញពីផលប៉ះពាល់ជាដំណាក់ៗ និងការធៀបប្រវត្តិសាស្រ្ត។
ផែនទីនៃហេតុផល អាចផ្តល់នូវកំណត់ត្រាដែលច្បាស់លាស់អំពីហេតុផលដែលនៅពីក្រោយការសម្រេចចិត្តនីមួយៗ។
ArgumenTroupe គឺជាផ្នែកមួយនៃក្រុមផលិតផលចំនួនបួនដែលគ្របដណ្ដប់លើវិសាលភាពពេញលេញនៃព័ត៌មានការសម្រេចចិត្តដែលមានរចនាសម្ព័ន្ធ — ចាប់តាំងពីការពិភាក្សារវាងមនុស្សរហូតដល់ការគ្រប់គ្រងដោយ AI។
ការជជែកជុលដែលមានរចនាសម្ព័ន្ធពីមនុស្សទៅមនុស្ស។ ក្រុមធ្វើការសាងសង់ការសម្រេចចិត្តជាដើមឈើដែលមានប្រយោជន៍/ការខ្វល់ខ្វាយជាមួយនឹងប្រភេទការវាយតម្លៃចំនួន 16។
យុទ្ធសាស្ត្រក្រុមហ៊ុន →ការប្រកួតប្រជែងផ្នែកបញ្ញាសិប្បនិម្មិតរួមគ្នា។ LLM ទាំង 7 ធ្វើការជជែកជុលដោយឯករាជ្យ បន្ទាប់មកធ្វើការវាយតម្លៃឆ្លងកាត់គ្នា — ការយល់ស្របបង្ហាញពីទំនុកចិត្ត។
ការវិភាគបែប Multi-LLM →ការតាមដានការសម្រេចចិត្តរបស់ AI។ ថតហេតុផលដែលតំណាង AI សម្រេចចិត្ត — ផ្លូវថែរក្សាដែលមានរចនាសម្ព័ន្ធសម្រាប់ការអនុលោមតាមច្បាប់ AI របស់ EU។
ការគ្រប់គ្រង AI →ការក្លែងធ្វើការជជែកជុលដោយ AI។ តំណាង AI ចំនួន 9 ធ្វើការជជែកជុលលើប្រធានបទណាមួយពីគ្រប់ជ្រុងជ្រោយ — ការបង្កើតក្រុមផ្តោតអារម្មណ៍សង្កេតក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មាននាទី។
ស្វែងយល់បន្ថែម →ទោះជាមានបទពិសោធន៍ AI តែមួយប៉ុណ្ណោះ នៅក្នុងការស្តារសម្ភារកម្មនេះ អ្នកបានទទួលបានបទពិសោធន៍បង្គប់ច្រើនដែលមានទម្រង់ផ្សេងគ្នា ដែលមានទម្រង់ផ្សេងគ្នាដែលបង្កើតការប្រជុំប្រជុំការសម្រាប់ការអះអាង។ នេះបង្កើតការប្រជុំប្រជុំការសម្រាប់ការអះអាងដែលមិនមានការប្រជុំប្រជុំការសម្រាប់ការអះអាងដែលមិនមានការប្រជុំប្រជុំការសម្រាប់ការអះអាង។
បាន អ្នកអាចចូលរួមការគិតដោយខ្លួនឯង ឬបង្កើតបទពិសោធន៍ដែលបង្កើតការគិតដោយខ្លួនឯង ដើម្បីបង្កើតការគិតដោយខ្លួនឯង។
មានបុគ្គលិក AI ៩ រូប មកតតារក្ដាគ្រប់ជ្រុងជ្រោយ ដូច្នេះអ្នកមិនចាំបាច់ខិតខំសន្សំសំដៅទេ។ មានការសាកល្បងឥតគិតថ្លៃ។